Les chiffres clés du territoire
Les mobilitésL’Accessibilité à pied ou vélo : Source : « Territoire au futur (SHIFT PROJECT /ADEME)
Répartition des déplacements domicile - travail Source : INSEE, Recensement 2021- Déplacements domicile-travail
Le versement mobilité Source : Recensement, déplacement domicile/travail, Urssaf
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Le Logement et sa dynamiqueSource : INSEE RP 2022 – Publication du 10/07/25 (+ HdF)Total logements : 80 402 > + 0,25% sur 1 an
Résidences principales :
Ancienneté d'emménagement:
Les autorisations de permis de construire 2024/2023 - 37% |
Les dynamiques économiques et du marché du travailLes Principaux secteurs % de salariés dans la ZE
Emplois : répartition des emplois
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| Total | Salariés | Non salariés |
| 51 542 + 2,72% sur 1 an |
< 90% + 0% sur 5 ans |
< 10% + 0% sur 5 ans |
Economie
Présentielle 61 % vs Productive 39% (annexe 4)
Les concentrations d’emploi selon les communes
Plutôt corrélées aux axes de circulation (ci-contre)

Géographie Infrastructures
1 seul axe SNCF principal (Laon ↔ IDF) dans la ZE et 81,1% des actifs sur la CA utilisent leur voiture dom/travail

Education / Formation
La population non scolarisée de 15 ans ou + :
Source INSEE RP 2022 – Publication du 10/07/25
- Aucun diplôme ou CEP : 24,3% (24,1%)
- Bac, BP ou équivalent : 18,6% (17,6%)
- Diplôme BAC + 3-4, et 5+ : 13,2% (16%)
L’offre du territoire
- 35 Organismes de Formation & 64 certifications
- Voie professionnelle : 2 556 apprenants – Taux d’insertion à 6 mois : 37%
La démographie scolaire
| 2022 | 2023 | |
| Collégiens | 8 323 | 8329 (+ 0,01%) |
| Etudiants | 1 648 | 1 665 (+ 1%) |
Source DEPP 2023 – Baromètre Medef/Kyu 2025 |
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La dynamique démographique
Dont celle des actifs
Source INSEE RP 2022 – Filosofi – Baromètre Kyu Medef 2025
Effectif de la population
- 166 833 : -0,36% sur 1 an
Niveau de vie médian
- 22 700 € vs 21 420 € (HdF)
Statistiques principales
- 83,7 habitants / km2 (188)
- Taux de pauvreté : 13,6% (18%)
- Part des ménages imposés : 45,1% (47,7%)
- Part des ménages propriétaires : 62,6% (57,4%)
- Estimation des départs à la retraite sur 10 ans :
5 213 / 29 316 salariés > -11,7% sur 1 an
Dynamique de l’emploi
- Evolution du taux de chômage localisé :
8,2% au T3 2024 -> +1 % / T2 2024 - Les salariés (2022) : 29 316 > + 0,1% sur 1 an
- Le taux d’activité (15-65 ans) : 76,4% (72,2%)
- Le taux d’emploi : 65%
- Taux de chômage des 55-64 ans : 10,9% (12%)
Part de la population en QPV :
- SOISSONS : 11%
- VILLERS COTTERETS : 11%
- CREPY EN VALOIS : 12%
Les potentiels d’attractivité
La synthèse qualitative des interviews EDEC 2024 :
Les recommandations pour soutenir l’attractivité du territoire ont permis d’identifier des moyens où les actions collectives et les partenariatssont largement cités (tant au niveau régional que local) :
- Des mutualisations de moyens et de nouvelles solidarités collectives à inventer,
- Un Pacte de Territoire (dans l’esprit du PACTE SAT de la ZE de Maubeuge) pour le valoriser « jusqu’ au-delà des HdF ».
- Des actions collectives inter-filières/branches centrées sur les nouveaux métiers du numérique,
- Une « Task-force » territoriale tournée essentiellement vers la rapidité des SOLUTIONS,
- Une plateforme de partage des Bonnes Pratiques et des retours d’expériences tournée vers les économies d’énergie, la décarbonation, les solutions de sobriétés énergétiques, des ressources…
Le cadre de vie
La culture, les loisirs, le tourisme
Source INSEE : base des équipements selon RP
Baromètre Medef/Kyu 2025
| Zone d'emploi | HdF | France | |
| Raccordements de la fibre | 96% | 95% | 89% |
| Offre de santé * | 14 | 28 | 32 |
| Equipement Culturels ** | 4,076 | 2,84 | 3,72 |
| Equipement sportif ** | 39,62 | 29,43 | 27,93 |
| Taux d'occupation des équipements de tourisme | 51% pour 47 établissements | 56% | 56% |
* Nombre de médecins pour 10.000 habitants
** Pour 10.000 habitants
L’offre de santé ne représente que la moitié de celle des HdF.
C’est un marqueur important qui touche le territoire.
- Mis à jour : 19 septembre 2025
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